Fonte www.nonprofitonline.it - Con la Circolare n. 57 del 28 marzo 2018, l'INPS illustra le estensioni che intervengono sul Reddito di inclusione (REI) per effetto della legge di bilancio.

La più significativa è il venir meno di tutti i requisiti familiari, che dal 1° luglio 2018 fa diventare il REI uno strumento di contrasto alla povertà a tutti gli effetti universale, basato solo sul soddisfacimento dei requisiti economici. A tal fine si ricorda che presso i Comuni sono a disposizione dei cittadini i punti di accesso al REI, presso i quali è offerta informazione, consulenza e orientamento sulla rete integrata degli interventi e dei servizi sociali e, qualora ricorrano le condizioni, assistenza nella presentazione della domanda.

La Legge n. 205/2017 (Legge di Bilancio 2018) interviene anche in tema di durata e decorrenza della misura. In particolare prevede che, se all'atto del riconoscimento del REI il beneficio economico risulta di ammontare inferiore o pari a 20 euro mensili, lo stesso sia erogato anticipatamente in un'unica soluzione su base annua. Nel caso in cui, pur essendo soddisfatti i requisiti per il diritto alla misura, il beneficio economico connesso al REI risulti di ammontare pari a zero, non potendosi dar seguito ad alcun pagamento la domanda verrà respinta e il richiedente potrà rinnovarla, in caso di variazione della condizione economica, senza attendere alcun termine.

La Legge di Bilancio 2018 è intervenuta anche sulle disposizioni di finanziamento del REI, prevedendo un incremento delle risorse sul Fondo per la lotta alla povertà. La dotazione, pertanto, risulta pari a 2.059 milioni di euro per l'anno 2018, in 2.545 milioni di euro per l'anno 2019 e in 2.745 milioni di euro annui a decorrere dall'anno 2020.

Per approfondimenti sul funzionamento del REI, sono a disposizione le Linee guida del Ministero del Lavoro e delle Politiche sociali che riepilogano e organizzano per argomenti le disposizioni normative e gli indirizzi attuativi della misura.

Per ulteriori informazioni consulta la pagina dedicata del sito del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali cliccando qui