Fonte EASPD - L'Associazione europea dei fornitori di servizi per persone con disabilità (European Association of Service providers for Persons with Disabilities) ha lanciato la sesta edizione degli EASPD Innovation Awards! Questi premi mirano a valorizzare il notevole lavoro delle organizzazioni che si impegnano a innovare e ad adottare nuovi approcci per promuovere la piena partecipazione e inclusione delle persone con disabilità nella società. 

Il tema di quest'anno

Ogni anno, gli EASPD Innovation Awards si concentrano su un tema diverso. Nel 2026, si concentreranno sul cambiamento organizzativo nei servizi di supporto alla disabilità, con l'obiettivo di rafforzare le capacità di supporto incentrato sulla persona, e saranno presentati durante la nostra Conferenza Internazionale a Porto, in Portogallo, nel maggio 2026.

Sono considerate altamente rilevanti le pratiche che affrontano uno o più dei seguenti argomenti:

  • Gestione delle risorse umane: strategie per un reclutamento efficace, la fidelizzazione, la formazione del personale, il benessere e lo sviluppo di culture aziendali inclusive.
  • Comunicazione, partnership e marketing: esplorare strategie per la collaborazione e l'impegno intersettoriale con le autorità pubbliche e rafforzare la visibilità e la portata dei fornitori di servizi attraverso approcci di comunicazione e marketing efficaci che dimostrino l'impatto sociale e creino fiducia con le parti interessate, i finanziatori e le famiglie. 
  • Gestione e pianificazione finanziaria: rafforzare la resilienza organizzativa attraverso una pianificazione e una gestione finanziaria efficaci, garantendo che i budget rimangano adattabili e flessibili per fornire servizi incentrati sulla persona, esplorando al contempo nuove vie di finanziamento e creando modelli finanziari sostenibili.
  • Sviluppo delle capacità per la transizione digitale e verde: dotare i fornitori di servizi delle competenze e degli strumenti necessari per integrare soluzioni digitali, promuovendo pratiche sostenibili e una preparazione che risponda alle sfide ambientali.
  • Leadership e gestione del cambiamento: esplorare modalità per rafforzare una gestione trasparente e inclusiva e sviluppare sistemi che garantiscano la qualità del servizio in linea con il modello di qualità della vita e definiscano quadri chiari per un'erogazione efficace e la gestione del cambiamento organizzativo in linea con la Convenzione sui diritti delle persone con disabilità (CRPD).

Come candidarsi

Le candidature sono aperte a tutti i servizi e le reti di supporto alla disabilità in tutta Europa, sia alle organizzazioni grandi che a quelle piccole. Le iniziative devono essere state implementate (in tutto o in parte) negli ultimi 4 anni.

La pratica deve essere: 

  • Innovativa: l'iniziativa comprende una soluzione nuova o ottimizzata, più efficace, per migliorare l'efficienza organizzativa o dei servizi e colmare lacune o esigenze insoddisfatte.
  • Sostenibilità e trasferibilità: l'iniziativa ha il potenziale per essere sostenibile a lungo termine e può essere adattata da altri servizi di supporto.
  • Efficace: l'iniziativa ha un impatto significativo e produce risultati tangibili che migliorano la struttura organizzativa, l'erogazione dei servizi e/o i risultati per le persone con disabilità. Impatto dimostrato o emergente anche nella fase pilota.
  • Basata sui diritti umani: l'iniziativa è in linea con il principio della CRPD delle Nazioni Unite e mira a promuoverne l'attuazione.?

Per trasmettere la propria candidatura è possibile compilare l'apposito modulo (20 min).

La scadenza per la presentazione delle domande è il 1° febbraio 2026, alle 23:59 CET.
I candidati saranno contattati entro il 27 marzo 2026.

Tutti i progetti saranno valutati attraverso un processo articolato in più fasi, che comprenderà una pre-valutazione, una revisione paritaria e un punteggio. La giuria sarà composta da esperti, rappresentanti di organizzazioni per le persone con disabilità (OPD), fornitori di servizi di supporto e accademici specializzati sull'argomento.?

La selezione verrà effettuata in base al punteggio dei criteri di selezione, alla diversità delle attività, dei metodi e alla distribuzione geografica. 

I vincitori riceveranno un premio durante la Conferenza Internazionale EASPD a Porto, in Portogallo (maggio 2026), oltre a una borsa di viaggio per la partecipazione all'evento. Le pratiche vincenti saranno promosse attraverso tutti i canali di comunicazione dell'EASPD.