Si è svolto venerdì 11 dicembre 2020, dalle 10 alle 12, l'incontro online realizzato da Anffas Nazionale nell'ambito del progetto "My Talents. For Diversity", progetto promosso da Inclusion Europe a cui Anffas aderisce, volto a sostenere l'occupazione di persone con disabilità intellettive lavorando sul diversity management e sul contrasto delle discriminazioni.

Ancora oggi, infatti, purtroppo, le persone con disabilità intellettive fanno fatica a trovare un impiego, vittime spesso di pregiudizi e discriminazioni, situazione che si è aggravata a causa della pandemia in corso.

L'evento di Anffas ha cercato di sensibilizzare tutte le parti interessate al fine di promuovere l'inserimento lavorativo operando su fattori come diversity management e gestione delle diversità, portando esempi di corretto supporto alle persone con disabilità intellettive nel momento dell'ingresso in un luogo di lavoro, di progetti in corso rivolti sia ai lavoratori con disabilità che ai datori di lavoro e testimonianze di persone con disabilità intellettive già impiegate.  

Di seguito è possibile scaricare i materiali:

Il progetto My Talents. For Diversity - dott.ssa Daniela Cannistraci

L’inserimento lavorativo delle persone con disabilità: una sintesi di cosa dice la legge in Italia – Avv. Alessia Maria Gatto

Diversity Management - Consorzio SIR - Dott.ssa Simona Silvestro

Interventi di politica attiva a sostegno del diritto al lavoro delle persone con disabilità intellettive e disturbi del neuro-sviluppo: l’esperienza di ANFFAS in Trentino - dott.ssa Linda Pizzo

Il progetto Diversamente DOC - Consigliere Maria Cristina Schiratti

Il Progetto «DIVERSAMENTE DOC»:i protagonisti dell’AnffasUdine - Francesca Stella

I consigli degli autorappresentanti di Anffas Udine per l'inserimento lavorativo

I suggerimenti e le linee guida del progetto MTFD

   The project was funded by the European Union’s Rights, Equality and Citizenship Programme (2014-2020).